制定社保征繳標準、交通事故賠償標準等，通常都以當?shù)氐钠骄�工資水平為依據(jù)。5月29日，自治區(qū)統(tǒng)計局公布2019年廣西平均工資統(tǒng)計數(shù)據(jù)：去年，城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為76479元，比2018年實際增長4.5%；城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為42949元，實際增長3.7%。

　　非私營單位信息技術(shù)行業(yè)“錢景”好

　　2019年，全區(qū)城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資水平排名前三的城市是南寧市、防城港市和柳州市，分別為86632元、75905元和75130元。14個設(shè)區(qū)市中，最高和最低地區(qū)的平均工資之比為1.31，與2018年基本持平。2019年，城鎮(zhèn)非私營單位年平均工資最高的三個行業(yè)分別是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)（107824元），金融業(yè)（103138元），電力、熱力、燃氣及水生產(chǎn)供應(yīng)業(yè)（101726元）。年平均工資最低的三個行業(yè)分別是住宿和餐飲業(yè)（40913元），

　　農(nóng)、林、牧、漁業(yè)（48490元），水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)（50297元）。最高與最低行業(yè)平均工資之比是2.6∶1，與2018年相比，差距有所縮小。從登記注冊類型來看，股份合作單位的年平均工資最高，為129732元，是全區(qū)平均水平的1.70倍；其次是國有單位，為82203元，是全區(qū)平均水平的1.07倍；第三位是股份有限公司，為80153元，是全區(qū)平均水平的1.05倍。年平均工資最低的為聯(lián)營單位，為33280元，是全區(qū)平均水平的43.5%。

　　私營單位衛(wèi)生和社會工作增速最高

　　2019年，私營單位年平均工資水平最高的三個行業(yè)分別是金融業(yè)（53144元），衛(wèi)生和社會工作（52859元），信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)（51501元）。年平均工資水平最低的后三個行業(yè)分別是教育（34159元），文化、體育和娛樂業(yè)（35667元），住宿和餐飲業(yè)（35900元）。最高與最低行業(yè)平均工資之比是1.6∶1，與上年相比，差距略微增大。

　　私營單位里，平均工資增速最高的三個行業(yè)為衛(wèi)生和社會工作，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)，交通運輸、倉儲和郵政業(yè)，分別增長26.7%、16.5%和14.8%。增速最低的三個行業(yè)為房地產(chǎn)業(yè)（下降5.2%），教育（增長0.9%），科學研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)（增長4.6%）。全部18個行業(yè)門類中，有13個行業(yè)的平均工資增速高于全區(qū)平均水平。

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　　平均工資非“到手收入”

　　在工資統(tǒng)計制度中，工資總額是稅前工資，并不是“到手收入”。按照國家現(xiàn)行統(tǒng)計制度要求，勞動工資的統(tǒng)計對象為城鎮(zhèn)非私營單位和私營單位中領(lǐng)取工資和薪酬的從業(yè)人員，不包含個體工商戶，也不包括農(nóng)村地域的單位。這意味著，平均工資也不是“社會平均工資”。

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