“歲歲重陽，今又重陽�！�

今天是10月4日

農(nóng)歷九月初九

又到了中國傳統(tǒng)節(jié)日重陽節(jié)

據(jù)民政部門統(tǒng)計

截至2021年底

我國已有超過2.67億老年人

其中，60~69歲的低齡老年人占半數(shù)以上

其中一部分人仍有工作的意愿和能力

“銀發(fā)族”重返職場成為熱門話題

9月下旬

南國早報開展了相關(guān)網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查

調(diào)查數(shù)據(jù)顯示

超半數(shù)受訪者贊成退休后再就業(yè)

在南寧

有不少老年人仍在工作崗位

近日

記者走近就業(yè)的“銀發(fā)族”

了解他們重返崗位的故事

技能人才：越老越吃香

梁寧是南寧某建工集團(tuán)退休返聘的工程師，除了退休工資外，還有著45萬元年薪。

現(xiàn)在，他做著和退休前一樣的工作，每個月有三分之一的時間在工地。“我給公司帶來的年利潤不低于6000萬元，返聘工資肯定比退休之前還要高�！�

“不能抖床單，不然會引發(fā)呼吸道過敏；必須按順序從床頭鋪到床尾，不能折回，避免污染床單……”9月23日下午，在南寧市一家新落成的療養(yǎng)院里，59歲的護(hù)士長孫娟正在教護(hù)工鋪床單。

2018年11月，孫娟從南寧某三甲醫(yī)院護(hù)士長的崗位退休。半年后，孫娟反復(fù)高燒十幾天，她覺得病因就是“太閑”了，于是來到了這家療養(yǎng)院，月工資4500元，是退休金的三分之二。她需要負(fù)責(zé)療養(yǎng)院的整個醫(yī)務(wù)室，但有不用上夜班、干累活的“特權(quán)”。

記者在廣西人才網(wǎng)上搜索“退休”“返聘”等關(guān)鍵字，彈出的結(jié)果集中在醫(yī)護(hù)、工程師、教師、會計、法律顧問崗位，月薪最高可達(dá)2萬元，技能型人才越老越吃香。

簡單零工：努力“開源”補(bǔ)貼家用

9月23日上午，62歲的盧英（化名）熟練地把一張張診所廣告?zhèn)鲉芜f給路人。盧英是崇左人，隨孩子來南寧生活。最初，她在旅館做保潔員，后來到一家診所發(fā)傳單，月薪2500元，包吃住，每天工作8個小時，全年無休，一干就是8年。

有人覺得她是迫于生計才找這樣一份工作，她卻說：“我們一家人在南寧沒買房，也不打算買房，因為在崇左的自建房出租了，經(jīng)濟(jì)上沒壓力。不過，我打算明年不做了，回家養(yǎng)老�！�

62歲的盧英每天在街邊站8個小時發(fā)傳單。記者 巫碧燕 攝

“被人叫了大半輩子‘文盲’，沒什么本事�！�72歲的許楊軍自嘲道，他現(xiàn)在在南寧郊區(qū)替人看管一處工地。

許楊軍退休前是一家事業(yè)單位在編的門衛(wèi)，多次被評為單位的先進(jìn)個人�？嘤跊]有職稱，只分到單位一套50㎡的兩室一廳。

許楊軍的老伴兒是在同一單位的話務(wù)員崗位退下來的，兩人提前辦理了內(nèi)退手續(xù)。退休后，兩人開過飯?zhí)�、替人打理過雜貨店，期間，退休金從一開始的1800元漲到現(xiàn)在的5000多元。

近幾年，許楊軍在熟人的介紹下重回“老本行”，當(dāng)起門衛(wèi)，24小時值守，月工資2500元。2018年，他如愿以償?shù)匕徇M(jìn)了125㎡的新房子。

廣西人才服務(wù)中心特聘就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師農(nóng)宗靈說，不少“銀發(fā)族”退休后會選擇一些門檻低、來去自由的崗位，薪資也不高，是年輕人不愿意干的，老年人反而有優(yōu)勢。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)：開辟事業(yè)第二春

9月27日下午，在南寧某科技園區(qū)一家在孵企業(yè)的總經(jīng)理室里，記者見到了年過六旬的王成（化名）。2019年，高級工程師、享受國務(wù)院特殊津貼的王成退休后來到廣西，與另一位已退休的教授創(chuàng)建了科技公司。

和王成一樣，廣西駱越文化研究會的會長謝壽球也選擇了退休后創(chuàng)業(yè)。76歲的謝老退休前是一家黨報的副總編輯，對廣西本土歷史文化頗有研究，退休后，主編了數(shù)本書籍、成立了文化公司。

王成所在的科技園區(qū)有近兩百家在孵企業(yè)。園區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，整個園區(qū)大約有10%的企業(yè)的核心團(tuán)隊含有退休人員，其中一家企業(yè)里，“銀發(fā)骨干”主要利用原有的資源開拓市場，實(shí)現(xiàn)了約5000萬元的年產(chǎn)值。

你退休后會選擇再就業(yè)嗎？

對于退休再就業(yè)

你怎么看？