創(chuàng)新用人機制 營造干事氛圍 ——廣西大學激勵干部擔當作為推動“雙一流”建設紀實 廣西新聞網(wǎng)-廣西日報記者 奚振海實習生 蘭茂琪[詳細]

近日,桂林市圍繞深入推進激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛,聚焦干部素質(zhì)能力建設、考核評價、正向激勵、容錯糾錯、懲治庸懶等內(nèi)容,出臺5個專項文件,激勵廣大干部勇?lián)斏谱鳛椤?span id="meuv7cs" class="detail">[詳細]

“回爐再造”煥發(fā)活力 ——欽南區(qū)推行干部召回制度工作側記 羅繼梅 黎東桂 王一淵 “說來慚愧,臨近退休,我卻對自己、對工作放松要求,被召回管理。但我不服輸,要努力去打一個翻身...[詳細]
離位不離線 流汗者留芳 ——永福探索激勵科級非領導職務干部干事創(chuàng)業(yè)機制 廣西新聞網(wǎng)-廣西日報記者 李 耿[詳細]

近日,經(jīng)自治區(qū)黨委常委會研究審議,自治區(qū)黨委辦公廳印發(fā)激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛?個配套文件。[詳細]

近日,自治區(qū)黨委辦公廳印發(fā)了《深入推進激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛楣ぷ鲗嵤┓桨浮返?個文件,并發(fā)出通知,要求全區(qū)各地各部門各單位結合實際認真貫徹執(zhí)行。[詳細]

