廣西新聞網(wǎng)來(lái)賓訊（記者陳坤 實(shí)習(xí)生張新陽(yáng)）“30名處級(jí)干部，全部實(shí)行‘公推差選’。”8月1日，來(lái)賓市委組織部負(fù)責(zé)同志宣布由當(dāng)天開(kāi)始在全市范圍內(nèi)“公推差選”30名處級(jí)干部，其中5名正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、10名正處級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部和15名副處級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部。

　　據(jù)悉，此次“公推差選”在選人過(guò)程中的推薦、考察、醞釀和票決環(huán)節(jié)全部實(shí)行差額，既保證提名主體的多元化，又在層層差額選拔中科學(xué)識(shí)人選人，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。除了凸顯全程差額外，還進(jìn)行了一系列創(chuàng)新：首次將民主測(cè)評(píng)前置（以前是在考察時(shí)進(jìn)行民主測(cè)評(píng)），在單位民主推薦的同時(shí)，進(jìn)行民主測(cè)評(píng)。規(guī)定在民主推薦中得票率超過(guò)70%以上，民主測(cè)評(píng)中優(yōu)秀票、稱職票之和達(dá)70%以上，且沒(méi)有發(fā)現(xiàn)存在違法違紀(jì)行為的，才可確定為正處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)推薦人選；首次引入量化評(píng)分辦法，更科學(xué)公正，減少人為因素的影響；在確定考察人選時(shí)充分尊重民意，在考察人選的確定上，均把兩次量化評(píng)分結(jié)果累加起來(lái)，使考察人選具有堅(jiān)實(shí)的民意基礎(chǔ)，也有效避免了一次推薦定命運(yùn)的現(xiàn)象。